【单选题】
在实际工作中,有许多经理不愿参与员工的职业规划活动,其可能的原因不包括( )
A、他们感到不具备足够的资格来回答员工有关职业发展的问题
B、没有足够的时间
C、认为自己缺乏良好的人际沟通技能,不能透彻地理解职业生涯问题
D、他们认为没有必要进行职业规划活动
D
在实际工作中,有许多经理不愿参与员工的职业规划活动,其可能的原因有:(1)他们感到不具备足够的资格来回答员工有关职业发展的问题;(2)没有足够的时间;(3)认为自己缺乏良好的人际沟通技能,不能透彻地理解职业生涯问题。答案为D
今天给大家整理的问题是【在实际工作中,有许多经理不愿参与员工的职业规划活动,其可能的原因不包括 ( )A他们感到不具】,不知道你答对了没有?那么接下来就让我们一起了解一下该题目的正确答案吧!