【简述题】
简述用人单位应当与劳动者订立无固定期限劳动合同的情形。
详见解析
正确答案:(1)劳动者在该单位连续工作满十年。(2)用人单位初次实行劳动合同或国有企业改制重新订立劳动合同的,劳动者已在该单位工作满10年且距法定退休年龄不足10年的。(3)连续订立二次固定期劳动合同,无法定不续订的情形,续订劳动合同的。教材章节/页面:9-213
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