试题题目：【多选题】
下列选项中，属于用人单位解除劳动合同限制情形的是（ ）。
A、患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的
B、女职工在孕期、产期、哺乳期的
C、在本单位连续工作满10年，且距法定退休年龄不足5年的
D、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
E、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的
试题答案：A,B,D,E
试题解析：本题考查对用人单位解除劳动合同的限制。属于用人单位解除劳动合同限制的情形一共有6种，除了上述选项之外，还有法律、行政法规规定的其他情形。其中情形之一是在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年的，选项C错误。
今天给大家整理的问题是【下列选项中，属于用人单位解除劳动合同限制情形的是（ ）。A患病或者非因工负伤，在规定的医疗期】，不知道你答对了没有？那么接下来就让我们一起了解一下该题目的正确答案吧！
