【单选题】
当团队成员可以观察到成员之间贡献或绩效之间的差异时,可以采用( )方法,以便于增强团队成员之间的合作。
A、平等分配薪酬
B、差异分配薪酬
C、基于员工个人绩效
D、基于团队绩效
详见解析
本题考查平等分配薪酬的应用。当团队成员可以观察到成员之间贡献或绩效之间的差异时,可以采用平等分配薪酬方法,以便于增强团队成员之间的合作。故本题选A选项。
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