【单选题】
根据双因素理论,奖金属于( )
A、消极因素
B、保健因素
C、激励因素
D、积极因素
详见解析
本题考核双因素理论。双因素理论又称“激励-保健因素理论”,激励因素指由工作本身因素引起,会激发员工更大的工作热情,更能满足员工个人自我实现的需要。激励因素包括工作上的成就、才能获得承认、工作本身的性质、个人发展机会、提升、责任感、奖金等。
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