【简述题】
简述组织发展与组织变革的关系。
详见解析
(1)组织发展是一种动态的组织变革。
(2)组织发展需要通过组织变革来实现,组织变革是组织发展的手段。
(3)组织变革的目的是使组织得到完善与发展,更有效的行使组织的各种管理职能。
(4)和组织变革比较,组织发展更重视两点:强调调整和改变组织成员的态度和行为活动,强调改变组织本身对成员行为活动的影响方式。
(5)这两点的共同着眼点,就是通过改变组织成员的行为活动来达到提高组织效益的目的。
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