• 全部考试 
  • 移动端 
  • 网站导航 
方式
扫描二维码,关注公众号
中国人事考试网微信公众号

题库人力资源

问答类型

简述培训效果评价的常用方法。

  • 高校考试信息汇集大学生热门考试资讯
  • 2023-02-07 00:06|来源:网络
查看 查看
试题题目:

【简述题】

简述培训效果评价的常用方法。

试题答案:

详见解析

试题解析:

答:(1)用书面调查表来评价课堂理论培训效果。

(2)以讨论的形式让护理人员自己讲述学习收获和对培训的合理化建议。

(3)学习后测验。

(4)让护理人员自己定出行动计划,用行动证明学习结果。

(5)观察受训护理人员的工作情况以及在实际工作中使用新知识和新技能的情况,这包括新技术和新业务的开展率、操作合格率、差错减少率、患者满意率、成本消耗下降率等指标。

(6)比较护理人员培训前后的工作表现。

(7)培训后护士能掌握的专业技术等。

今天给大家整理的问题是【简述培训效果评价的常用方法。】,不知道你答对了没有?那么接下来就让我们一起了解一下该题目的正确答案吧!

(编辑:题库网 )
关键词阅读
免责声明:本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除。