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【单选题】
人力资源需求预测的定性方法是( )
A、管理评价法
B、趋势分析法
C、比率分析法
D、工作负荷法
A
略
今天给大家整理的问题是【人力资源需求预测的定性方法是()A管理评价法B趋势分析法C比率分析法D工作负荷法】,不知道你答对了没有?那么接下来就让我们一起了解一下该题目的正确答案吧!