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题库人力资源

问答类型

人力资源管理部门确定培训的需求分析有企业分析、任务分析和人员分析,其分析的方法包括 ( )A

  • 高校考试信息汇集大学生热门考试资讯
  • 2023-01-13 15:27|来源:网络
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试题题目:

【多选题】

人力资源管理部门确定培训的需求分析有企业分析、任务分析和人员分析,其分析的方法包括( )

A、通过绩效评价,分析产生差距的原因

B、收集和分析关键事件

C、进行培训需求调查

D、制定培训目标

E、进行培训效果分析

试题答案:

A,B,C

试题解析:

今天给大家整理的问题是【人力资源管理部门确定培训的需求分析有企业分析、任务分析和人员分析,其分析的方法包括 ( )A】,不知道你答对了没有?那么接下来就让我们一起了解一下该题目的正确答案吧!

(编辑:题库网 )
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