试题题目：【单选题】
（ ）的一种最主要方法就是看职位空缺最终是否得到了填补，以及用人部门对所招募和最终雇用到的人员是否满意。
A、确定招募需求
B、制定招募计划
C、实施招募活动
D、评估招募效果
试题答案：详见解析
试题解析：本题考查招募的基本程序。评估招募效果的一种最主要的方法就是看职位空缺最终是否得到了填补，以及用人部门对所招募和最终雇用到的人员是否满意。故本题选D选项。
今天给大家整理的问题是【（ ）的一种最主要方法就是看职位空缺最终是否得到了填补，以及用人部门对所招募和最终雇用到的】，不知道你答对了没有？那么接下来就让我们一起了解一下该题目的正确答案吧！
